Aprire una nuova cartella di lavoro di Excel e salvare il documento con un nome pertinente, ad esempio , " YourCompanyName_Weekly_Employee_Performance.xls " .
2
Inquadramento " nome "nella cella A1 per servire come intestazione . Quindi digitare ogni nome i dipendenti che si desidera tenere traccia nelle celle A2 , A3 , A4 , ecc in modo che la riga associata rappresenterà ciascuno dei vostri singoli dipendenti .
3
Tipo la data di il primo Lunedi della settimana si desidera avviare il monitoraggio delle prestazioni dei dipendenti nella cella B1 , utilizzando un formato mm /gg /aaaa . Questa data rappresenterà la " settimana di" intestazione di colonna per scopi di monitoraggio delle prestazioni.
4
Aggiungi sette giorni per la data di entrata in cella B1 e digitare questa data in cella C1 per il giorno di inizio della prossima settimana . Copia celle B1 e C1 , lungo il resto della riga 1 per dare " settimana di " intestazioni di colonna per tutto il tempo che vuoi.
5
Inserisci metriche di performance in cella corrispondente settimanale del dipendente presso il fine di ogni settimana. Questo potrebbe essere semplice come un "sì" o "no" , a qualcosa di più complesso come una scala da 1 a 10 o di un sistema di classificazione basato lettera come A a F.
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Salva il tuo dipendente monitoraggio cartella di lavoro di Excel performance settimanale , dopo essersi assicurati che sia formattato a proprio piacimento .
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